北京哪有治白癜风 http://baidianfeng.39.net/接种疫苗是预防新冠肺炎最有效的手段可以为人体筑起一道免疫屏障但我们身边确实有一些人群因为有部分禁忌症所以不能接种疫苗然而没料到有人却因为这一点在找工作时碰了壁男子面试成功后无法入职只因未接种新冠疫苗上海的陈先生今年32岁原先是做销售岗位的因受疫情影响失业他通过网上的招聘信息应聘了浦东某商场的销售岗位并顺利通过了2轮面试然而他满心期待地等待入职时却收到了人力资源的通知因为他没有接种新冠疫苗所以不能入职求职为何会“卡”在打不打疫苗上面？陈先生无奈地表示他没有打新冠疫苗是有原因的原来陈先生是过敏体质患有严重的湿疹目前仍处于治疗阶段陈先生说自己不仅在涂药膏也在喝中药他还医院开的中药证明自己所言非虚像陈先生这样的情况到底能不能打疫苗？医院收到的答复都是：不建议打那么陈先生应聘的这个职位是否一定要接种过新冠疫苗呢？相关企业、商场：上面有要求区商务委：没有这个硬性规定记者联系了陈先生应聘的这家企业该企业门店负责人表示：因为这个岗位是终端零售岗位每天要接触的客户比较多有一定感染风险所以站在企业的角度建议是接种过疫苗的来做这个岗位是为了保护他自身的安全也保护身边同事和客人的安全此外负责人表示店铺所在的商场也要求营业员接种过三针疫苗记者联系到这家浦东的商场工作人员答复说：从6月初商场开始恢复营业起主管部门就增加了接种疫苗的相关要求“浦东商务委会不停地来检查的，检查的时候会要求出示打疫苗的证明，对于不合格的人是劝退的。”不过商场方面也表示如果身体状况特殊能提供不宜接种新冠疫苗的纸质证明也可以入职但实际情况是医院包括为他治疗的皮肤科医生都被告知不能开具这样的证明事情似乎陷入了一个“死循环”……陈先生说：“要入职终端零售行业，都需要这样一个证明的话，可能就不是换工作这么简单了”。那么零售行业的工作人员是否不打疫苗就不能上岗呢？记者致电浦东商务委核实情况对方却表示并没有“必须打过疫苗”这个硬性规定只检查服务人员是否每天一次核酸商场称主管部门有要求商务委却说没有硬性要求那么到底是哪个环节在“层层加码”？不同企业、不同商场对此也说法各异记者在多家招聘网站上咨询招聘企业都被告知应聘者需要接种疫苗杨浦区某商场表示：员工进出商场只要24小时核酸加抗原黄浦区某商场称：（是否必须接种疫苗）不是很清楚但员工需要健康证浦东新区某商场答复称：对于接种疫苗没有强制要求法律界人士认为：企业不应以防疫为由，层层加码，变相进行就业歧视。上海市政协第十三届常委、上海市法学会劳动法研究会副会长陆敬波：平等的就业权是我们国家《劳动法》、《就业促进法》规定的基本权利，任何单位不得以跟工作无关的不合理因素歧视劳动者，让他减少工作机会、减少晋升机会，否则就是一种违法行为。商场服务性岗位接触人员广泛接种疫苗的确可以加强保护但把这一点和入职资格挂钩是否有违平等就业原则？你对此怎么看？综合自：新闻坊（id:stvxwf）刘逸然、包钢、孔权，如有冒犯，敬请联系。版权声明：未经授权谢绝转载。
